採用情報

働きたくなるポイント
先輩スタッフの声
ビジョン・経営理念
福利厚生・キャリアUP
1日の仕事
研修＆社内行事

働きたくなる
ポイント
先輩スタッフ
の声
ビジョン
経営理念
福利厚生
キャリアUP
1日の
仕事
研修＆
社内行事

myneoでは、新卒採用、中途採用ともに行っております。
転勤がなく、静岡中部東部に根ざして働くことができる安定した環境で、
一緒にがんばりましょう！

中途の方はこちら
新卒の方はこちら

漫画で見るスタッフ志田さんの入社から現在

地元のサロンで長く働きたい！

動画で見るスタッフインタビュー

myneoで実際に働き感じること、思うことは？

創業者の「女性が学び成長できる場所をつくりたい」との想いからサカエコーポレーションは創業しました。
その想いを受け継ぎ、新入社員研修は専門の教育インストラクターによるカリキュラムを用意しております。
基本的な接客やエステの技術に加え、心理学やカウンセリングの技術まで幅広いキャリアを積める環境があります。

週休二日制をはじめ、働きやすい環境づくりのために、独自の福利厚生を用意しています。病院などにかかる医療費の100％会社負担や乳がんのエコー検診、子宮頸癌検診、24h健康相談デスクなど健康を支援する仕組みはその一例です。
また、結婚や子育てとライフスタイルの変化に合わせた多様な働き方をバックアップする環境を整えています。

お客様の担当は決めずチーム全員が担当者の「全員接客」のため、スタッフ個人にノルマを課していません。利益追求ではなく、お客様との関わりを何よりも大切に技術やサービスを高めることに専念してもらいたいからです。

地元静岡で「エステといえばmyneo」と浸透するビジョンを掲げているので、今後の店舗展開は静岡県内。他県への移動がないので安心して働けます。

宇津木　舞 / 2014年入社

エステティシャンの仕事はとても素晴らしい仕事です。
お客様のお悩みを解決することによって、自分を好きになっていただくことやリバウンドしない身体づくりをすることで一人ひとりの女性が変わっていく姿を見るのがとても楽しみで、やりがいに感じます。
初めはお客様やスタッフと話すことがとても苦手でした。しかしコミュニケーションはどういうものかを学ぶことにより苦手だったことも楽しくできるようになり、周りを見て行動ができるようになりました。
サカエコーポレーションは、チーム力があると思います。1人の力だけではなく皆んなで協力し合いながら1つの目標に対して向かっていく姿勢はどの会社さんよりも強くあります。

望月　恵美 / 2016年入社

入社してからあっという間に６年経ち、今では店長として勤めさせて頂いていますが、どんな仕事でもそうですが楽しい事ばかりではなく、時には壁にぶち当たる瞬間もあり、辞めようかと悩む事もあるかと思います。実際自分もそういう辛い時期がありましたが今まだこうして働いているのも、サカエコーポレーションが人として、女性として成長をさせてくれる会社だからです。お客様だけではなく、スタッフ皆にもそういった女性になってほしい。そんな思いから特に人財育成に力を入れ、スタッフのキャリア、勤続年数関係なく、お互いの成長を思って指導し合える場があります。本当の意味でお互いのことを真剣に考えたり、行動ができる会社です。

志太　夢祈子 / 2020年入社

私は、県外の経済学科の大学に進学し、就職は地元でしたいという考えのもと就職活動をしていました。その他はなにも決めておらず、唯一思っていたのは人と関わるような仕事がいい！ということだけでした。入社を決めたのは何よりも「人」を大切にしている企業なんだなと感じたからです。また、社会人になっても成長を感じられる会社です。なにもわからない0からのスタートでしたが、私の言葉でお客様がチャレンジしてみる！と変わっていく姿を見れたときは、とても嬉しいし、やっていてよかったなと感じます。壁に当たるときもありますが、周りのみんなのサポートがあって前向きにチャレンジする環境もあり、いい刺激になります。

生川　綾乃 / 2021年入社

お忙しい中メッセージ見ていただきありがとうございます。
中途で入社し、エステ業界未経験でした。なりたい職につけた嬉しさと未経験の不安が半々で入社した私ですが、優しい先輩方に恵まれ不安が全くなく楽しくて充実した日々を過ごせてます。先輩方が優しく時には厳しく接してくださるので心強いです。
機会がありましたら、myneoで一緒に頑張っていきましょう！

弁護士、税理士、司法書士、行政書士等の専門家に様々なお悩みを相談できます。

エステティシャンデビュー後は、自分の特性に合わせてお店を管理する「マネジメントコース」か現場でスキルを伸ばす「エステティシャンコース」を選択することができます。
あなたの人生とともに、ずっと続けていける環境づくりとバックアップをお約束！

勤務歴2年以上もしくはエステティシャン5級以上の方は、保育園の助成、短時間勤務などライフスタイルに合わせた勤務や福利厚生をバックアップします。

中途の方はこちら
新卒の方はこちら

基本的には、お客様を出迎え、ボディ、フェイシャル施術を行います。
myneoの特徴は、お客様を特定のスタッフの担当制にせず、「全員対応」を基本とし、お客様の状況やご要望を細やかにヒアリングし、いつでも全員が施術対応できるようにしている点です。
全員でお客様の情報を共有することで、チームワークとお客様の満足度アップを目指しています。

タイムスケジュール

私たちの一番の商品は“人”です。お客様をキラキラ輝かすことができる魅力ある
エステティシャンになれる学びの場がここにあります。

技術力

新人社員研修
新入社員に向けた研修です。会社の経営理念、価値観を伝えmyneoの社員としてどうあるべきか考える場となります。
社内大学研修
技術、知識、接遇などの講座を社内インストラクターが受けもちます。自ら学びたい講座を選んで勉強することができます
プロジェクト活動
各委員会の活動で更なるお客様満足と社員満足を創ります
全体表彰式
会社全体として士気を高め、目標をみんなで共有します。
社内イベント
たくさんの楽しい企画を通してチームワーク力を高めます。
食事会
社内コミュニケーションのひとつとして定期的に開催しています。

中途の方はこちら
新卒の方はこちら

1.myneoブランドを地元静岡に浸透させる

私たちが考えるmyneoのブランディングとはmyneoのファンと良い評判を増やし、静岡県の女性に「一度はmyneoに行ってみたい！」と言われる存在になることです。

2.デジタルの力で日本中の女性の美容支援

リアルサロンで培ったノウハウをデジタルで配信する「オンラインエステ」で、日本中の女性に心と身体の美しさの提供を行います。

3.働きやすく、働きがいのある会社づくり

笑顔で健康的に働きながら、自分の仕事に誇りが持てる環境をつくります。また、時流に合わせ女性の働きやすさ、多様性に柔軟に対応できる会社を目指します。

心と身体の美しさの提供

フリップを持つ女性たち

私たちがお客様に提供したいのは心と身体の本当の美しさ。
「本当の美しさ」とは「比べない美しさ」誰かと比べたり、何かと比べたりすることなく、ありのままの自分を受け入れて、ありのままの自分の魅力に気づき、コンプレックスさえ可能性へと変えていけるようなお手伝いをさせていただきたいと私たちは思っています。

お客様自身がどんな自分になりたいかと言うことを大切に、お客様のライフスタイルや好みに合わせてその人だけの最適かつ持続可能なプログラムを組んで行きます。myneoには栄養学と心理学の豊富な経験を持つエステティシャンが寄り添い、同じ目的のもと頑張っているお客様同士のコミュニティーがあるから楽しみながらダイエットができる環境があります。

きれいになるのは楽しい!自分に自信が持てるようになってきた!
体型の変化と合わせてそんなふうに心が前向きに変わってきたら、きっともうリバウンドする事はありません。

お客様の最後のダイエットになること。それが私たちの1番の願い。お客様自身が心と体の変化を実感し、本当の自分らしさに気づき、輝く姿を今から待ち遠しく思っています。